Por qué ETalent

Porque conectamos las empresas con los profesionales de la ingeniería mejor preparados. Porque os damos herramientas e instrumentos para lograr los retos que os planteáis. Porque transformamos las trayectorias individuales en éxitos de equipo.

¿No encuentras a los profesionales de la ingeniería que necesita tu empresa? ¿Necesitas retener el talento y hacerlocrecer? El convenio ETalent es la mejor solución.

Descubre un conjunto de prestaciones que te ayuda a atraer, retener y desarrollar talento.

Nuestra fuerza

+10.000

ingenieros e ingenieras en el colectivo

+15.000

participaciones en los servicios y actividades de la institución

+Influyentes

por ser la voz más reconocida de la ingeniería de Catalunya

+60

profesionales en la institución para hacerla funcionar de manera excelente

160

años defendiendo la profesión y el progreso de la sociedad gracias a la ingeniería

Nuestro equipo

Raimon Miserachs

Director de Desarrollo Corporativo

Laia Ibáñez

HR Project Manager

Miguel Ángel Rodríguez

Gestor de afiliación

Míriam Serrat

Gestora de Empresa Adherida

Qué ofrece ETalent

Un conjunto de servicios y prestaciones para atraer y desarrollar talento.
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Atrae a los mejores profesionales del sector

Preselección de candidatos en base a requisitos de las posiciones a cubrir.

Speed Networking Talent: Acceso a entrevistas y conexión con profesionales de los sectores: industria 4.0, construcción e instalaciones, ingenierías, salud, farma-química y energía.

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Desarrolla todo el potencial de tu equipo

Formación continua: cursos de corta duración, prácticos y de aplicabilidad inmediata.

Participación en cursos de formación continua de los ámbitos de la energía, la ingeniería, la industria 4.0, la seguridad y el medio ambiente, las operaciones y la gestión y habilidades directivas.

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Conecta a tu equipo con otros

Que tu equipo esté bien conectado con otros profesionales es darle herramientas para su crecimiento.

  • Participación en las mesas de experiencias (RRHH y Operaciones)
  • Plan de comunicación
  • Emprendimiento y doctorados industriales
  • Incorporación de profesionales a Enginyers Industrials de Catalunya
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Te acompañamos en materia de normativa

Ofrecemos servicios específicos en el ámbito de la actualización de normativa (disposiciones legales y normas técnicas) vinculada a productos, procesos, seguridad, instalaciones, medio ambiente, entre otros.

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Fidelización: programa Social Corp

A través del programa Social Corp de La Mútua dels Enginyers proponemos una solución aseguradora personalizada para crear un plan completo de beneficios sociales que mejore la propuesta de valor para el equipo, los directivos y sus familias.

Tres modalidades

Consulta las opciones disponibles

BASIC

3.000

Para empezar

ATRACCIÓN
- 1 participación en el Speed Networking Talent
DESARROLLO
- 25 horas de Formación Continua
CONEXIÓN
- 3 Colegiaciones / Asociaciones
ACOMPAÑAMIENTO
FIDELIZACIÓN
- Plan de previsión: pack bienestar
PLUS

6.000

Para avanzar

ATRACCIÓN
- 1 participación en el Speed Networking Talent
- 5 preselecciones
DESARROLLO
- 50 horas de Formación Continua
CONEXIÓN
- 5 Colegiaciones / Asociaciones
- Plan de comunicación
- Mesas de experiencias RRHH / Operaciones
- Emprendimiento y doctorados industriales
ACOMPAÑAMIENTO
FIDELIZACIÓN
- Plan de previsión: pack talento
- Cobertura de Responsabilidad Civil Profesional
PREMIUM

15.000

Para destacar

ATRACCIÓN
- 2 participaciones en el Speed Networking Talent
- 15 preselecciones
DESARROLLO
- 80 horas de Formación Continua
- 2 Formaciones In Company (8 h)
CONEXIÓN
- 10 Colegiaciones / Asociaciones
- Plan de comunicación
- Mesas de experiencias CEO
- Emprendimiento y doctorados industriales
ACOMPAÑAMIENTO
FIDELIZACIÓN
- Plan de previsión: pack fidelización
- Cobertura de Responsabilidad Civil Profesional
- Coberturas D&O (seguro de Responsabilidad Cividl de Directores y Administradores)
Certificat Etalent (7)

Certificado ETalent

El certificado que garantiza el compromiso de la empresa con el talento

La empresa comprometida con el talento es aquella que:

  • Propone formación constante y desarrolla el talento dentro de su propia organización a través de programas de formación y planes de carrera.
  • Establece un modelo de salarios basado en un sistema de compensación más allá del convenio.
  • Promociona internamente el talento, permitiendo a sus profesionales acceder a lugares de más responsabilidad frente a nuevas incorporaciones.
  • Promueve la pertenencia de sus profesionales en la comunidad de Enginyers Industrials de Catalunya.
  • Apoya en el desarrollo de las vocaciones STEAM en la sociedad para fomentar el conocimiento técnico, científico y tecnológico.

Nuestros clientes

Alier
Almirall
BSM
Bureau Veritas
Carburos Metáicos
Celsa Group
Grupo Construcía
Grupo Elecnor
Fluidra
Hartmann
Impulso Solar
La Farga
Electra Caldense
Mecalux
MMM Group
Simon
Technip energies
Urbaser